大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于月薪从10万降到7万的问题，于是小编就整理了2个相关介绍月薪从10万降到7万的解答，让我们一起看看吧。
公司单方面解除劳动合同该怎么赔偿？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
公司如果在合同到期，单方面解除你的劳动合同的话，那么是可以赔偿你按一年的工龄计算赔偿你一个月的工资待遇。
如果说你的工龄不足一年的话，那么最多也就赔偿你一个月的工资待遇。最长赔偿的期不超过一年的工资待遇。
当然还有一个好处就是，单位单方面解除你的劳动合同，那么你是可以申请到失业保险的待遇。
失业保险在申请期间还可以，代扣你的养老保险和医疗保险的待遇。所以领取失业金期间可以说不用为自己的社保而发愁，可以自己慢慢去找工作，找到新的工作单位，然后将自己的社保转移过去就可以了。
感谢阅读，请加我的关注。
看公司是合法解除合同还是违法解除劳动合同。
合法解除劳动合同，按照本单位工作年限，满一年支付一个月工资；其中高工资算法是：高于月平均工资3倍的，按月工资3倍，年限不超过12年。
违法解除合同，企业支付赔偿金的，不再支付经济补偿金。经济赔偿金=双倍经济补偿金。
通过图片上的《劳动合同解除通知书》，很清晰地看到公司对你此次单方面合同解除，主要原因还是岗位取消导致的人员栽减，估计也没打算另外给你安排工作，或安排的工作也根本不能令你满意，你需要了解的，主要是公司对此应该给付一个什么样的经济补偿问题。
按照劳动合同法相关规定，用人单位在与劳动者协商一致情况下，可以解除劳动合同，但如果不存在协商一致，用人单位单方面解除劳动合同的，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会意见，并将处理结果书面通知工会。
当然也不是每个公司都有工会，而且工会本身能起什么作用，大家都知道是怎么回事。所以还是说回赔偿事情。
按照劳动合同法相关规定，用人单位单方面解除劳动关系的，需要给付经济赔偿。
经济补偿方面，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
按照你所说的已工作五年零三个月，你可以获得公司的经济赔偿是五个半月工资，而这个工资数额是你在劳动合同解除前十二个月的平均工资（假如你的工资超过了当地上年度职工月平均工资三倍的，公司向你支付经济补偿的标准，按职工月平均工资三倍的数额支付）。
其他方面，通过你发过来的图片，感觉你所在公司的人力资源管理还是相对规范，离职时你可能还需要在未换休加班、未享受年休假方面，与公司核对清楚，因为这些都是要折算成钱，或以提前休假来处理完成（公司提前一个月通知，也在这方面留有充分余地）。
当然，公司如果和你之前还有培训协议什么的，也会可能在相关费用上对你提出清退要求，因为是单方面解除，你大可以在这方面表示强硬一点，必竟你本人没有提前结束服务的主观意愿。
问题涉及的信息太少，被解除劳动关系不一定有或是没有补偿金。
一般看实际情况、客观证据、法条规章、合法程序等方面是否是妥当的。
劳动法规更多的是保护劳动者合法权益的，如果题主情况可以有“赔偿”，那跑不掉。如果没有，也不要强求。
首先，需要弄清楚是什么原因知道的解除劳动合同；
主要分为两种原因：
1、公司无故直接解除劳动合同，是公司发展的需要；
依据《劳动法》和《劳动合同》承担违约责任外，还必须对劳动者支付经济补偿金，支付经济补偿金的主要依据是《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》，
第二条：对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。
第八条：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。
第十条：用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。
2、当事人由于自身原因，缺勤或者其他原因，导致公司解雇他：
劳动者有下列情形之一：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
所以，一般情况下公司都需要给予一定的补偿金额。
近期股市上涨，意味着什么？
中国股市的十年了，才涨10%。熊市全世界第一。和中国经济备道而驰。现在只能是反弹。真正意义的牛市大涨。还没有到来。这是受中国股市的政策和制度决定的。大多数股民严重套牢。影响了中国经济发展。必须救中国股市。让中国股市大涨。才能带动中国经济发展。股市强乃中国强
股票市场、期货市场、外汇市场都一样，短期出现大幅度波动都是经济大碗的举动造成的，散户短期内绝对掀不起波澜。经济大碗的举动一般有两层含义，一个是经济大碗通过各种渠道了解了影响该股、该货、该币的一些因素，提前下手，以便在因素作用产生后，从中盈利。一个是经济大碗恶意操控，诱涨诱跌以便从中盈利。
知道了这两种情况，散户一定不要盲目跟随，血汗钱不是大风刮来的，禁得起赚禁不起赔。看准了，逮住其中一截去盈利，这样才能使自己的资金不断增多。盲目下手，贪得无厌，在这个市场注定是身败名裂的。
咱们国家近期股市普遍上涨，说明了国家对经济发展将会很重视。估计会给一部分有前途的企业给与支持。有兴趣在这个市场闯荡的，不妨关注一下有发展潜力的一部分企业的股票。
8日，A股三大指数继续集体上涨。三大股指早盘短暂拉升后快速翻绿，随后集体拉升。两市成交额连续三日突破1.5万亿。从盘面上看，船舶、航空、证券等板块涨幅靠前。
截至收盘，沪指报3403.44点，涨幅1.74%，成交额6968.08亿元；深成指报13406.37点，涨幅1.84%，成交额8457.66亿元；创业板指报2651.97点，涨幅2.34%。
个股方面，3216只个股上涨，其中蓝海华腾，全信股份，天舟文化等149只个股上涨幅度超过5%。567只个股下跌，其中泰禾集团，省广集团，退市美都等6只个股下跌幅度超过5%。
换手率方面，共有62只个股换手率超过20%，其中中泰证券换手率最高，达49.4%。
截至上一交易日，上交所融资余额报6404.91亿元，较前一交易日增加841.81亿元，融券余额报267.08亿元，较前一交易日增加157.22亿元；深交所融资余额报5895.03亿元，较前一交易日增加1489.31亿元，融券余额报118.45亿元，较前一交易日增加90.17亿元。两市融资融券余额合计12685.46亿元，较前一交易日增加2578.51亿元。
从沪深港通南北资金流向看，截至发稿，北向资金净流入37.9亿元，其中沪股通净流入16.01亿元，当日资金余额为503.99亿元，深股通净流入21.89亿元，当日资金余额为498.11亿元；南向资金净流入82.66亿元，其中沪港通净流入44.99亿元，当日资金余额为375.01亿元，深港通净流入37.67亿元，当日资金余额为382.33亿元。
从消息面上看，对中国经济复苏的预期提振乐观情绪。美国数据也表现良好，美国供应管理协会的数据显示，美国服务业出现了惊人的增长，6月ISM非制造业PMI升至57.1，大幅好于预期值50；美国6月就业岗位增幅也创下纪录。公司方面也有一些好消息，如特斯拉前一周的报告称，第二季度公司交付了90650辆电动汽车，远超市场预期，触发股价继续突破新高。
由于新冠肺炎疫情的暴发，2020年的股市跌宕起伏，表现惊心。在各国政府和央行纷纷出手后，暴跌的股市逐步转稳，投资者在期待经济复苏的情绪下买入股票，推动股市上涨。
近期新闻联播和主流证券媒体频频提示风险，我们完全可以确定这就是一轮各方资金合力推高的牛市，融资余额大增，基金火爆，与15年杀融资盘情况何其相似，那时候也是疯牛一路狂奔拒绝回调，回调只会迟到不会缺席，技术面基本面没人去看了，只看资金面，而这轮牛市主力军是85后甚至零零后，他们还没经过牛熊的洗礼，今天，银行强调货币要流向实体经济，管理层是不愿意看到天量资金潮水般在金融市场空转，严重脱离经济基本面的行情是走不远的。
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