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2020年养老金上涨5%,在举国抗疫之时,国家不忘退休老人,如何评价?
每到年底年初,很多退休老人就期待国家调整养老金,今年国家实现养老金16连涨,政策汇集了民生,
2020年养老金上涨5%是较为合理的,一个是需要平衡养老金支付能力,另一个是要实现达到小康目标今年经济增速是5%,受到疫情冲击,达到5%可能存在难度,另一个是CPI ,有几个月位于5%以上,现在是4%以上,未来CPI有可能下降,但不会太低,在于粮油存在涨价压力,美国一项研究显示,美国西部持续二十多年干旱,可能正发展成为1200多年以来最严重的一次大旱。
人力资源社会保障部、财政部近日印发《关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》,明确从2020年1月1日起,为2019年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为2019年退休人员月人均基本养老金的5%。
怎么调整,一。定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制,可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平等因素挂钩,这是正确的做法,养老金多缴多得,不能少交多的,养老金缴纳是个人工资里直接扣除的。
对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员,可适当提高调整水平,高龄老人年老体衰也多病,开销增加,适当照顾也是人之常情,尊老爱幼吗?艰苦边远地区生活清苦也不方便,人数不多,国家予以照顾,没有人会说三道四的。
继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平,军人是最可爱的人,很多人都读过最可爱的人,企业退休军转干部养老金不低于平均水平应该的,
但 养老金是维持基本生活的,调整养老金要向低收入者倾斜,也要向工伤病退者倾斜。高收入者可以适当少调整,低收入者可以适当多调整。
养老金越高,在退休前收入也越高,生活水平也越好,不在乎养老金多增加几元钱,而低收入者退休前收入也低,对养老金依赖度提高。
养老金调整要改变部分行政事业单位退休工资过高与企业距离过大问题,方显养老金政策的公平性。
感谢伟大的祖国,现在全球受到新型冠状病毒的影响经济危机,我们伟大的祖国受到了这么大的影响还想着给退休人员增加养老金,生活在中国真好,作为中国人真好,为我们强大的祖国点赞。
疫情之下,国家继续给退休人员涨养老金,这是对全国退休老人的关心爱护。
今年经济会非常困难。作为退休者一员,建议养老金4000元以上的退休人员今年暂缓增加退休金。对于4000元以下,特别是3000元以下的退休人员适当增加养老金。
中高养老金人员可以和全国人民一起共度难关。明年经济恢复了再涨不迟。
悬念落地,养老金将实现十六连涨。
今日,人社局发布消息显示,2020年继续统一调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金,总体调整水平为2019年退休人员月人均基本养老金的5%。
这一举动也就意味着2020年养老金将继续上涨,实现十六连涨,这在全国上下一众抗击疫情的同时,无疑给广大退休人员吃了一个定心丸。
国家在这次的疫情期间付出很多,不仅只是医疗费用,还为了减轻企业负担,先后减免了养老、失业、工伤和医疗等险种的单位缴费部分,这本身就已经令养老金账户的收支情况出现波动,在这样的特殊背景之下,还能继续涨养老金,实属不容易,我知道都很多退休人员都在探讨今年还会不会涨养老金,很多人都认为不太可能继续涨,甚至很多退休人员说为了支援国家抗疫,自愿申请不涨养老金,所以,此时国家出台了涨养老金的方案,这真的能体现我们的大国担当和风范。
那么我们来大致算一下,一般人能涨多少养老金。按养老金平均2000元的水平来计算,每个人按5%的上涨比例,能上涨100元,一个月100元,那么一年就有1200元,看起来虽然不多,但对于退休人员来说有涨已经是足够好了。
需要注意的是,目前只是国家层面出台了通知,具体到每个省还需要各省制定实施细则,所以真正落地拿到手上估计得7-8月份了,不过好在不管什么时间,都是从今年的1月份开始补发,所以只是一个等待的时间而已了。
最后,公司所有的退休人员,又能喜提加薪。期待明年的17连涨。
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