大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于强制断电防中企加班的问题，于是小编就整理了4个相关介绍强制断电防中企加班的解答，让我们一起看看吧。
你遇到的最流氓最无赖的话是什么？
乡下两口子吵架，丈夫说，老子造你妈！妻子不慌不忙的拉着丈夫，走啊！怎么不走？突然进来一个外人，你俩怎么啦，老婆说，你来评评理，有这样的人吗？人家女儿让你造了，还要造她娘！
②一男一女为点小事发生了争执，男的说:“我揍死你”！女的上前一步说:“你不揍是我儿子"！男的举起一只手又停下来:"算了，便宜那老东西“！女的扭住了男的耳朵，“哎哟！我的果娘额，你还真打呀”！
③张三老婆生了一个孩子，手拿一鞭炮去岳母娘家报喜，鞭炮一响，唤来了好多的人，丈人丈母娘欢欢喜喜地问，“奶崽妹崽"？张三,"大的生了个小的"！
我七八岁的时候有一天半夜里，我听到我爷爷在客厅里大骂：“这家是我的，你们一家人赶紧滚出去，我今天开始60岁了，要开始享受了！”用一根棍子使劲的拍打墙壁，让大家都不要睡了。
我爸起床说：“这半夜的，不睡觉干啥啊！我们哪里又对不起你了，天天不是让卷铺盖走人，就是滚蛋的！”
他说：“我60岁了，我要开始享受了，从今天开始你们要伺候我，我不干活了。”
我爸说：“孩子上学要用钱，你不干活就不干活，有吃的喝的就行了，也不差你啥啊！”
一晚上不依不饶的，最后定下来他一个人住一半的房子，分一半的家产，然后每个月给他粮食和菜，他自己过，原来半夜闹就是为了要单独住。
后来他单独住了，不干活了，每天没事干就找邻居聊天，给别人说这一家人以后有的是苦日子，孩子要上学，估计得穷十几年，所以他才不愿意和我们一起受罪，辛苦一辈子就为了老了能享福的，跟着受罪可不行。
后来我爸为了供我们上学，就出门打工了，我妈在家拉扯我们姐妹上学。
结果后来我们越来越好，我爸赚的钱比他当家的时候多太多了，他又开始作妖了，我爸一回家，就和他吵架，说我爸不管他，没良心......
我爸说：“你是不是想和我们一起过了？不要作妖了，有话说清楚！”
现在我爸已经不是当时那个小年轻了，出门这么多年，已经成长了。在我爸的一顿说服之下，他乖乖的维持原状了。
这个老人真的不惜福，我有时候真的特别不喜欢他，但是看到我爸没有亏待他，我们也就对他也没啥大的怨言，有时候觉得这人也挺可怜的，他就是怕失去。
你遇到的最流氓最无赖的话是什么？
以前处理一起交通事故，这个肇事者是原籍沂水现住青岛的九五后，拿到驾照两个月就开别人的车在青岛闹市区飙车，导致已死亡一重残。
在谈赔偿问题的时候，这个人物派她的两个姐姐去办理。本来，事情已经出了，好好谈谈，没人和她过不去。但是人家开口就说，她是被人包养的，车也不是她自己的，你们要赔偿，找包养的人好了，别找我们。
本来这么大的事情，把人家一家人搞得家破人亡，妻离子散，但人家却轻描淡写，并且拿被人包养做挡箭牌。几句话出来，竟然把身经百战的法官噎的目瞪口呆。
尽管背着三个强制执行的案子，但是这个老赖分文不赔，还整天北京广州的，优哉游哉，九五后，今年二十七岁了，不成家立业了？实在搞不懂。而那两个姐姐，也是离婚专家，其中青岛的那个已经离婚三次。沂水的那个离婚一次，都是当地有名的人物。
“你大姨妈什么时候来，看好日子赶快上床怀上”
“你俩在一起谁主动”
“你有看过三级片吗”
“你嫁过来就不要整天回你妈家了，”
“他就那样你不会包容他一下吗？”
“不能生的是你，”
“花了三年都搞不定他真是个废物”
“你都这样过了三年了，就这样过下去不行吗？”
……
想象一下这些话是谁说的，是我之前的公公，我之前老公的爸爸，还有很多年代久远想不起来了。
遇到流氓话太多了。写出来与大家分享一下。
一、领导说：“我说话的时候你不许说话，说错了你也不能反驳，你要学会尊重我。”
二、物业说：“你再不缴费，马上就给你渟水、停电。”
三、单位有20人，年底要选先进工作者，领导说：“你们每人投一票，我自己15票，我希望我们投那个谁。”
四、领导说：“有意见吗？没意见就好，有意见请你保留！”
五、公司颁布了一份文件，领导说：“有什么意见你们说啊，反正我没意见。”
六、老师说：“你再考不好，就停你的课。”
七、医院停车位紧张，我开车找了一个私人停车位，价格太贵，我想问一下老板多少钱，老板说：“爱停不停，不停就滚。”
八、电梯费，你可以不缴，电梯你也别用了。
九、洗车场遇到过一个开豪车的司机，指着洗车工说：“一辈子你也买不起。”
十、酒桌上，甲方对乙方说：“喝了这杯酒，一切好商量。”
十一、我那么爱你，你也要爱我呀！
十二、厨子说：“我就这水平，爱吃不吃。”
十三、男子要结婚，对父母说：“反正我不管，你们就得给我买房买车，要不我就不结婚。”
十四、自己受委屈，有人过来劝你，说：“你要大度啊，不要跟他一般见识。”
十五、儿子对父母说：“我也没有钱，你们老了我也管不了。”
老板要求加班，员工有权利拒绝吗？你怎么看？
——员工有权拒绝加班吗
在现实当中，员工出于希望在公司做出些业绩，希望跟领导搞好关系，希望在公司的工作时间能长久些等等的原因，当公司要求加班时，员工可能在权衡利弊之后就不计较了
但是，哪些情况员工可以拒绝加班？哪些情况员工不能够拒绝加班？对孕期女职工在法律上特定的保护又有哪些？
*法律规定的能够拒绝加班的情况
《劳动法》
第四十一条：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时
【解释】“协商”的意思就是领导和员工必须达成一致，协商通过以后才可以延长工作时间，而不是必须或应当延长
*法律规定的不能够拒绝加班的情况
《劳动法》
第四十二条：有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十条的规的限制：
（一） 发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；
（二） 生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；
（三） 法律、法规规定的其他情形
【解释】如单位发生火灾了，公司要求加班救火，员工都拒绝的话显然是不合理的，这种时候劳动者是有义务加班
如员工在电力公司或煤气公司上班，当发生断电了漏气了，公司要求员工加班，员工不能拒绝，因为这是社会公共利益紧急事务必须优先考虑
*法律对女职工的保护
《劳动法》
第六十一条：不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
第六十三条：不得安排女职工在哺乳期未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作期间和夜班劳动
【解释】女职工在孕期间不能从事的劳动，单位不能要求女职工从事；对怀孕七个月以上的女职工，不得安排加班和夜班劳动，“不得”就是不可以，没有协商可言，这种情况的女职工是受到特殊保护的
关于员工是否有权拒绝公司安排的加班，我仔细梳理了全国法院的判决，发现很多法院判决员工拒绝加班的行为属于违纪行为，他的理由大概有以下几点：
1.员工不能拒绝公司紧急任务的加班；
2.根据员工的工作岗位性质。需要加班的，公司有权安排加班，员工无权拒绝；
3.公司安排员工在合理范围之内，比如说36小时之内的加班，员工无权拒绝；
4.员工提前申请了加班，但是又中途不去加班，属于违纪行为；
因此有些企业以员工拒绝加班为由予以解雇，法院支持。
你的室友有哪些婊事？
大学四人寝，本来大家关系都还好，但是都不约而同的讨厌其中一个女生，但是因为不知道除了那个讨厌的女生外，其他的两个室友是什么想的，所以一直维持表面和平。大四我们三个人因为一些事情偶然聊到了那个女生，然后深谈发现那个女生总是在和我们三人的其中一个在一起的时候，说其他两个室友的坏话，而且还胡编乱造，挑拨我们的关系，不仅这样，还在实习的时候挑拨我们和本校其他班级同寝室女生的关系，跟单位的姐说别人的坏话……
基本现在寝室没人理她了，我们三个还总联系。已经毕业了，都知道她是什么样的人了。
我大学时有个室友，女生，睡在我对床，简直是奇葩。
我和我男朋友认识的时候，她自己已经有男朋友了，我那时和她相处的很好，就把刚认识男朋友的各种事情都和她说，她就找各种机会接近我男朋友，然后假装不经意间把我的一些不好的地方说出来，后来我男朋友告诉我，我问他当时怎么想，他说就觉得我很搞笑，没当回事。
然后那个女生因为自己考研考不上，加上家里条件不好，但自己又爱慕虚荣，看不惯我各方面都比她好，就每天和别的室友说每天晚上听见我去挠她的床板，快把她心脏病都吓出来了。简直了，我自己睡得好好的，这个神经病偏偏要故作大惊小怪的，起床就问别的室友，你们昨晚有没有听到我挠床板的声音，我都蒙了。奇葩，婊，非她莫属。
还好一毕业我就赶紧把这个人的所有联系方式删除了，否则我要有心脏病了一下。
为了避嫌，我先说我自己：我有很多不对的地方，可能有些我想不到。想不到就没办法，想得到的我尽量改了改，甚至道歉。
我们的战争是怎么开始的？开空调很正常对吧，我把空调开开，调好温度然后上床，刚躺下准备点开手机，叮，空调关了，我一脸懵逼，以为停电了，下去一看，被关了，，，寝室就我俩，我就想不通，夏天开空调不是很正常吗，刚开你会觉得冷吗，你可以跟我说一声再关？或者调一下温度？算了我也没想那么多，就打开了调高了几度，没想到刚上去，他又关了。然后后面就是我问他啥意思，然后……没啥说的，毕竟寝室四个人嘛，他想搞事情我也不想搭理他，一住四年，闹太僵会很难受，过了不知道多久，有一次我回寝室发现空调温度显示29℃，我……我真的无话可说知道吗，很明显是他开的，除了翻白眼我还能干啥，就这样一天一天过去，算是平平淡淡熬到快放假。
差不多快放假了我就问他：咱心平气和的说，你对我有啥不满？然后他啪啪啪说了好多，我的天，全是我的错，简直三百六十度的不满，我真挺无语的，咱又不是小女生，哪儿不对你说啊，你搞针对干啥？我又不是玩非得跟你玩是吧？大致的回答：玩游戏老是开语音，很大声说话，听歌不插耳机（我不经常听，但是看直播的确不带耳机），特别霸道等等。。。哎，你不知道我听完那个感觉啊，他是那种不经常说话的，我话多也挨到他事儿了，主要是这些问题他不跟你说啊，你说出来咱又不是不讲理，尽量改改，话说回来，哪个寝室不是玩啊闹啊？一起玩游戏QE的，隔着寝室都能听到。
再次强调啊，我有很多不对，我做不到完美，但是我起码知道，不管再咋滴，我们要同寝四年呢，有些事情，我不是能过且过？要是随便小事儿都闹，那还住皮皮虾啊。
我从未见过有如此婊气的女室友。
室友X，有一个男朋友，她男朋友天天给她发十几二十几的红包。她每次都领钱，然后还打电话哔哔:“不要给我这么点小钱，打发乞丐呢，我不稀罕吧啦巴拉巴拉，以后要发就发大一点的，吧啦巴拉巴拉。”打完电话又给我们室友说啊她男朋友又给她多少多少钱，她一点都不想要的，然后又说这个月男朋友给她多少钱，她这次要买什么什么。
逢年过节就暗示男朋友送礼物，大牌一点，要么红包1314啊两个520那种。然后刚才他男朋友给她转账了600多，然后她开开心心给男朋友打电话。
下午一点多开始打，我迷迷糊糊要睡觉了，然后两点多她爆炸一般开骂，就像是寂静无声的寝室突然打开60多度声音的电视机，还在放抗战爆炸场景那种。
她男朋友跟她说这次给她转账了600多，这个月他要省着点了，少买双鞋，不能出去吃饭。然后她就骂起来:“你这是什么意思？！，把你过得多苦来告诉我让我心里有负罪感？你好意思吗？难到你以后父母老了跟你说没钱了，你会给你父母钱，然后跟他们说啊这个月要给孩子少买点奶粉啊吧啦巴拉巴拉”然后又一边说她哪次主动向男朋友要过钱了？（她是没主动要过钱，每次暗示后又领钱领的开心的不得了）
现在他男朋友在认错，然后她就说不想听不想听，她嗓子都哑了吧啦巴拉巴拉，然后他男朋友说要不给她点个外卖，她又说外卖她自己会点不要他安好心。
现在他男朋友说要开始给她买礼物了，她正在跟男朋友聊礼物买什么，说上次买的项链不好看，她都没带几次 。
我是真觉得X婊，一边领钱毫无负罪感没有半点不好意思，一边还哔哔男朋友不让她安心花钱。
不仅在男朋友面前婊，在宿舍里也特别婊，每次值日都不倒垃圾，我六点钟提醒她了，她说会下来到，就是不倒垃圾。然后等到别的室友受不了了，把垃圾桶换了，她才问“啊，昨天是我扫地吗？我忘记了”
特别讨厌她，他说话一定要有人接话，有一天她逼逼叨叨了一堆，宿舍里其他五六个都在跟男朋友打电话没理她，然后她就问我:“R，你说呢”我懒得理他，就没有回。然后她就说，R不会睡觉了吧，然后就来掀我床帘，我没穿衣服，盖着被子准备休息了，然后她就嚷嚷整个寝室，啊R没穿衣服，R尽然没穿衣服，没想到你是这样的R。烦死了，别人五六个还在打电话！
我的室友太厉害了，天天在女人身边打转。
一个星期七天，两天换一个女朋友，关键都是大长腿皮肤很白，身高都在一米六以上，太会哄女孩子了。
我的室友是一个不婚主义者，白天不工作，光睡觉，晚上就去迪吧KTV，每天晚上去喝酒都会带一个女孩回来。
他的家庭非常富庶，爸爸是一个公司的董事长，每年的收入都是以亿为单位的，可想他的儿子有多么的有钱。
我也是沾了他的光，等他住在一块房租伙食费都是不要钱的，只需要每天打扫房间就行了。
每天早上收拾房间的时候都能看见散落在一地的内衣内裤，还有用过的避孕套，这个画面真是见怪不怪了。
有时我甚至都怀疑他的肾怎么这么好？
有一天他带了一个极品美女回来，正好看见我在看电视，然后就跑过来偷偷的问我想不想跟他一块跟女人睡觉？
我赶紧说放过我吧，我可没有你那么多的精力和心情，再说这种事情两个人一块做真的好吗？
我的室友看我的样子，就知道做不成了，所以就没有管我了，自己跑到房间里面开始了他的表演。
这个就是我的室友日常的生活，天天和女人为伴！
在我看来，大多数人都希望像他一样，拥有很多很多女朋友，可是有时候也会向我说，自己连一个倾诉真心话的朋友都没有，全部都是看上了他的家业和财产。
到现在为止，他依然过着他富二代的生活，我依然为自己的幸福生活而努力。
限电停产，中小企业怎么办？如何走出困境？
中秋之后，限电停产成为热点话题，很多上市公司都发布公告不得不停产。从开三停四到开一停六，甚至直接停产等待通知，各地的停电限产政策陆续出台。
限电原因
关于限电停产，原因并不复杂：一是煤炭涨价造成的电力紧缺；二是碳中和达标带来的能耗双控。当前席卷全国十几个省份的限电停产主要是因为能耗双控。
从限产停产的行业来看，主要是有色金属、钢铁、水泥和化工等高耗能行业，限产停产会使得相关产品的价格上涨。
限电对企业造成的影响
限电停产地方上有就业、经济增长的压力，而企业则要考虑订单交货问题、而且员工的工资、厂房的租金和各种费用也不会因为停产就不用出了。对很多中小企业来说，几个月的限电停产可能面临着破产倒闭的风险。
能耗双控以后将成为常态
我国已向国际社会承诺2030年前碳达峰，2060年前碳中和。碳中和目标将在较长时期内成为经济的重要变量。高耗能企业，必须不断提高技术水平，降低能耗，才能避免不被能耗双控影响生产经营。
也许以后也会对各行业出台不同的能耗标准，超出标准后都会有限电停产等处罚措施，这也会倒逼企业的转型升级和技术改造。
企业如何做好能耗管控【案例】
近年来，国家不断加强对重点用能单位的监管力度，推进重点用能单位能耗在线检测系统，要求企业每天上报能耗数据，旨在提高政府能源监管能力，实现“双控”指标。某玻璃加工企业被认定为高能耗企业，为配合政府工作，不惜增加了17个岗位进行每日抄表、数据上报。但这一措施并没起到多大成效，高额的人工成本带来的却是数据不准确、上报不及时等问题，可谓是劳民伤财。
为彻底解决能耗问题，该企业在线征集解决方案，一份“拎包入住式能耗管控方案”引起了负责人的注意，容商天下凭借简单配置、快速部署的实施办法，赢得了该企业的信赖。
容商天下通过在企业内部部署工业大脑，进行简单配置就帮助该企业搭建了一套能耗管理系统，解决了3大能耗管理难题：
①加装智能仪表，替换人工抄表，实现能耗数据在线采集。
②工业大脑对数据进行统一处理、汇总成标准格式，并自动上传至政府能源监控平台，代替人工操作，准确又及时。
③企业内部根据能耗使用数据，可结合阶梯电价，进行合理排产；另外，该系统还可对设备进行智能监测，做到空转、故障及时预警，预判设备使用状况，为企业节能规划提供科学依据。
本次项目成功为该企业解决了高能耗问题，实现了能耗在线管控、数据自动上报及部分人工岗位替换，企业整体节能率达5%以上，部分设备节能率达15%以上，节省30%人工成本，真正实现了节能降耗，为企业腾出更大的利润空间。
到此，以上就是小编对于强制断电防中企加班的问题就介绍到这了，希望介绍关于强制断电防中企加班的4点解答对大家有用。
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