大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于残障者养老院遭猥亵的问题，于是小编就整理了2个相关介绍残障者养老院遭猥亵的解答，让我们一起看看吧。
女同事被领导猥亵，当事人不敢举报，别人可以举报吗？
这个问题的回答是肯定的，任何人都可以举报。作为一家单位的领导猥亵女下属，实在是令人憎恨。这样的行为一定要受到应有的惩罚，每个人都当看不见，更没有人去举报 ，那就助长了这种违法行为。所以我们每个公民都有义务对这种违法行为进行举报。
女同事被领导猥亵，当事人不敢举报。别人可以向当地纪委或者公安部门举报。当然，举报前最好要跟当事人沟通，经得当事人同意。有些当事人被领导猥亵后，碍于情面，或者自己的名声。不敢向有关部门维权举报。因此如果当位同事，被领导猥亵后，别人最好要经得当事人的同意，再去举报为好。
可以举报！当妇女儿童的权益受到侵害时，受害者维权的方式有如下几种：
（1）把侵害事件告诉亲友邻居，一是能劝说施暴者，二是起警戒作用。
（2）向当地民政部门、妇联求助，可获得法律服务、医疗救治等人文关怀。
（3）紧急情况可以拨打“110”报警。
（4）留存证据，向法院提起诉讼。
别人当然可以举报。但是首先应该征求当事者的意见，如果当事人不愿意曝光此事，我觉得不能勉为其难。毕竟每个人都有自己的想法，有自己的生活，你没有站在他的角度，不知道当事人自己的苦衷，就不能随意发表意见，更不能代替当事者去处理问题。
这个领导已经涉嫌构成强制猥亵罪了，既然已经构成犯罪，那么任何公民都有权予以揭露、举报，建议马上报警处理。
附上相关法律规定:
《治安管理处罚法》四十四条
猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处五日以上十日以下拘留；猥亵智力残疾人、精神病人、不满十四周岁的人或者有其他严重情节的，处十日以上十五日以下拘留。
《中华人民共和国刑法》
第二百三十七条 强制猥亵、侮辱罪
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。 聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。 猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。
阿里事件哪位专家来普法一下，什么叫强制猥亵行为不构成犯罪？
强制猥亵当然构成犯罪，本案中的王和张都是涉嫌强制猥亵被公安机关留置的，其中张某强制猥亵证据成立，检察院已经批捕。王某强制猥亵证据不成立（重点是强制），故不构成强制猥亵罪。但王某猥亵的事实在本案中是确定的，所以行政拘留15天也是有法可依的。（但王的猥亵行为是否情节严重到需要行政拘留15天的顶格处理是值得商榷的，如果周女士有精神疾病，王拘留15天就很合理，如果周女没有精神疾病的话这个情节特别严重就看不出来了。当然以小人之心推测也可能是由于王某的留置时间已经超过15天了，只能给他把时间凑凑满）
已经有律师分析过。猥亵要暴力胁迫行为才能入罪，就是受害人要反抗要明确说不。这个受害人或者没有，或者没证据证明，但是介于酒醉状态，也不能视为主观意愿的愿意，所以引用治安条例里猥亵精神病和智障者，15天治安拘留。有律师说这是治安处罚里最高的了，是司法机构认为与犯罪一步之遥了。个人觉得犯罪分子利用精神病患者和智障者的无知和不懂反抗而去猥亵，应该重判就应该是刑事罪。至于这里，酒醉状态女性可能表现主动行为，但男性如此行事也是一种犯罪，现在警察如此判罚也是在表达这种观点。
到此，以上就是小编对于残障者养老院遭猥亵的问题就介绍到这了，希望介绍关于残障者养老院遭猥亵的2点解答对大家有用。
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